Belajar Membuat Jurnal

Belajar Membuat Jurnal

Category : Akademik , Kajian

Bermula dari kegiatan organisasi di kampus yang konsen akan pembelajaran menulis karya ilmiah. Saya memberanikan diri untuk “coba-coba” membuat karya tulis ilmiah. Ketika itu ada ide yang menurut saya sepertinya belum ada. Tetapi sekarang baru menyadari ternyata sepertinya sudah ada. Tetapi masih kurang tahu apakah sama persis konsepnya atau tidak.

Intinya saya ingin berbagi saja ide yang pernah Allah Azzawajalla berikan kepada saya. Semoga ada pembaca yang tertarik. Tetapi tetap untuk menjaga etika keilmiahannya 🙂

Oh ia, Jurnal nya pernah di submit ke even konferensi di negeri gingseng Korea Selatan, Tetapi Qodarulloh belum lolos.

“COMYEE”: Aplikasi berbasis Android Untuk Usaha mengurangi Pengangguran di Indonesia

Suhendar Aryadi1, Lela Nurul Millah2, Hildamayanti Dwi Putri3, and Rita Mariyana, S.Pd., M.Pd4.

Abstract. Pengangguran merupakan salah satu masalah terbesar yang dihadapi oleh Indonesia, salah satu penyebab utama pengangguran adalah kurangnya kesadaran masyarakat mengenai pentingnya pendidikan, sehingga hal ini menghambat Indonesia untuk menjadi negara maju. Tingkat penganggruran di Indonesia semakin meningkat dari tahun ke tahun. Pengangguran umumnya disebabkan karena jumlah angkatan kerja tidak sebanding dengan jumlah lapangan pekerjaan yang mampu menyerapnya.Walaupun pemerintah sudah berupaya untuk meminimalisasi pengangguran, tetapi upaya tersebut belum terlaksana secara optimal. Oleh karena itu, diperlukan upaya tindak lanjut lebih jauh dan terus menerus. Berdasarkan masalah tersebut, ditawarkan solusi berupa pembuatan website “comyee” sebagai media alternatif yang diharapkan dapat meminimalisasi angka pengangguran di Indonesia. “Comyee” merupakan sebuah situs mengenai segala informasi lowongan pekerjaan dari berbagai perusahaan yang berada di Indonesia. “Comyee” tidak hanya menguntungkan pihak perusahaan saja, tetapi keuntungan didapatkan pula oleh pelamar pekerjaan. Langkah pembuatan “comyee” dimulai dari mendirikan kantor pusat layanan, pembuatan website “comyee”, pengesahan dan memasarkan produk, mulai pendaftaran dan pengisian informasi akun, perusahaan mencari dan memilih calon karyawan, dan karyawan mendapatkan konfirmasi dari perusahaan. Tujuan pembuatan “comyee” ini untuk mempermudah pelamar pekerjaan mendapatkan informasi lengkap mengenai lowongan pekerjaan yang berada di Indonesia. Selain itu, website jejaring sosial ini mempermudah perusahaan atau institusi mencari calon karyawan bagi perusahaannya.

Kata Kunci: Pengangguran, Aplikasi, Android

  1. INTRODUCTION

Pada zaman sekarang teknologi informasi dan komunikasi mengalami perkembangan yang sangat pesat. Berdasarkan data Dirjen Sumber daya Perangkat Pos dan Informatika (SDPP) Kementerian Komunikasi dan Informasi menunjukkan jumlah pengguna internet di Indonesia mencapai peringkat ketiga di Asia dengan 55 juta orang [1]. Sementara jumlah pengguna seluler di Indonesia hingga bulan Juni 2010 diperkirakan mencapai 180 juta pelanggan atau mencapai sekitar 80 persen populasi penduduk [2]. Pemanfaatan yang kreatif dan cerdas dapat menjadi peluang besar bagi kehidupan bersosial dan berkomunikasi. Penemuan aplikasi jejaring sosial dapat menjadi salah satu peluang untuk membuat sistem informasi baru.

Pengangguran di Indonesia masih terhitung besar jumlahnya. Data yang dikutip dari Badan Pusat

 

Statistik (BPS) menyatakan tingkat pengangguran terbuka di Indonesia pada Februari 2012 mencapai 6,32% atau 7,61 juta orang [3]. Pemerintah sudah berupaya untuk mengatasi pengurangan angka pengangguran, tetapi upaya tersebut harus dikembangkan secara terus menerus. Berdasarkan permasalahan tersebut, upaya yang dapat dilakukan yaitu dengan cara membuat sebuah sistem mengenai informasi pekerjaan yang terdapat di Indonesia. Upaya tersebut diharapkan agar orang yang mencari pekerjaan memiliki informasi yang cukup dan berkala dari perusahaan yang sedang melakukan penerimaan calon karyawan melalui sistem ini.

Tujuan paper ini untuk mempermudah pelamar pekerjaan mendapatkan informasi lengkap mengenai lowongan pekerjaan yang berada di Indonesia. Selain itu, website jejaring sosial ini mempermudah perusahaan atau institusi mencari calon karyawan bagi perusahaannya.

Hasil sistem yang ditawarkan berupa website jejaring sosial yang berisi informasi mengenai profil lengkap pelamar pekerjaan mulai dari riwayat hidup, latar belakang pendidikan, pengalaman bekerja, dan sebagainya. Selain itu, website jejaring sosial ini berisi mengenai profil lengkap perusahaan atau institusi yang mencari calon karyawan.

  1. EXPLANATION

Telah diketahui bahwa informasi penerimaan karyawan baru dapat diakses secara online yang dipublikasikan melalui website atau partner resminya. Pengguna internet aktif di Indonesia tidak sebanding dengan populasi Indonesia. Berdasarkan data yang diambil dari Kompas Forum menunjukkan bahwa jumlah populasi Indonesia sekitar 248,64 juta, tetapi pengguna internet aktif hanya berkisar pada 22,1% saja [4]. Hal ini disebabkan minimnya pengguna internet aktif di daerah-daerah yang berada di Indonesia. Oleh karena itu, solusi untuk masalah tersebut dapat diupayakan dengan membuat website jejaring sosial. Website jejaring sosial ini disebut dengan “comyee”. “Comyee” memiliki sistem yang berbeda dengan sistem perekrutan karyawan online lainnya. Dalam sistem “comyee”, bukan pelamar yang mencari informasi mengenai suatu pekerjaan, tetapi perusahaan yang mencari calon karyawan bagi perusahaannya. Adapun beberapa konten yang ada di “comyee” yaitu:

  1. Informasi profil lengkap mengenai calon karyawan dan perusahaan atau institusi, diantaranya terdiri atas foto profil, riwayat hidup, riwayat pendidikan, pengalamann bekerja, prestasi yang pernah diraih, dan sebagainya.
  2. Lampiran dokumen untuk keperluan melamar pekerjaan.
  3. Tombol konfirmasi pemberitahuan dari perusahaan kepada pemilik akun tersebut. Konfirmasi dapat dilakukan dengan 3 cara, yaitu pemberitahuan lewat pesan singkat, surat elektronik, dan pemberitahuan langsung melalui panggilan video apabila pemilik akun sedang online diwaktu yang bersamaan dengan pencari calon karyawan.
  4. Tombol suka dan tidak suka. Tombol suka berfungsi untuk memberikan penilaian menarik pada kesan pertama bagi perusahaan atau institusi, sedangkan tombol tidak suka memiliki fungsi yang bertolak belakang dengan tombol suka yaitu untuk memberikan penilaian tidak menarik pada kesan pertama bagi perusahaan atau institusi.

Dengan hadirnya “comyee” ini, diharapkan dapat meminimalisasi angka pengangguran di Indonesia. Untuk melaksanakan program ini terdapat beberapa langkah yang harus dilakukan, yaitu:

  1. Mendirikan kantor pusat pelayanan mengenai informasi program untuk masyarakat yang berfungsi sebagai tempat pusat pelayanan untuk melayani masyarakat yang ingin tahu informasi mengenai program ini. Terdapat beberapa pelayanan yang diberikan di kantor tersebut diantaranya:
  2. Orang-orang dapat mencari tahu lowongan pekerjaan yang sedang membuka perekrutan karyawan.
  3. Masyarakat dapat membuat akun langsung di kantor pusat pelayanan “comyee”. Dengan adanya kemudahan tersebut, masyarakat dapat dengan mudah membuat akun pencarian pekerjaan, yaitu dengan mengakses website “comyee” .
  4. Pembuatan website dengan tampilan dan konten yang telah didesain, serta dengan mempersiapkan perangkat pendukung lainnya.
  5. Pengesahan produk berupa program sistem informasi pekerjaan.
  6. Promosi produk dan mengenalkan produk ke semua lapisan masyarakat melalui beberapa media informasi seperti iklan di koran, internet, televisi, radio, dan sebagainya.
  7. Hasil akhirnya, masyarakat dapat menggunakan program “comyee” ini dengan mudah untuk mencari informasi lowongan pekerjaan dan karyawan yang sesuai dengan perusahaan yang membutuhkan.

Berikut bagan proses untuk melaksanakan program “comyee”:

Bagan 1: proses untuk melaksanakan program “comyee”

Terdapat dua kategori untuk melakukan pendaftaran dan pemasukan data pribadi, yaitu:

  1. Pemasukan data oleh pengguna sendiri dengan cara membuka website yang telah disediakan. Kemudian, mengisi daftar isian yang telah tertera di websi
  2. Apabila pengguna tidak bisa menggunakan komputer atau tidak terdapat infrastruktur yang mendukung, pengguna dapat menghubungi kantor pelayanan yang telah tertera. Kantor pelayanan tersebut akan memberikan form pendaftaran kepada calon pengguna untuk diisi oleh pengguna. Kemudian, akan dimasukkan data pengguna tersebut kedalam database website.

Setelah melakukan pendaftaran dan pemasukan data, calon pengguna akan mendapatkan nama pengguna dan kata kunci untuk keperluan selanjutnya seperti untuk mengubah data dan sebagainya. Informasi ketika terdapat perusahaan yang ingin mengkonfirmasi pengguna yang diminatinya dapat di terima dari beberapa media., yaitu dari website itu sendiri, sms, dan e-mail. Setelah itu, akan diberikan pemberitahuan selanjutnya untuk tahapan yang sesuai dengan prosedur perusahaan yang berlaku.

Perusahaan akan memilih calon karyawannya dengan melihat profil dan data yang telah dimasukkan pada setiap pengguna. Dalam profil pengguna, terdapat tingkatan rangking yang diisi oleh perusahaan. Hal tersebut dapat menjadi referensi untuk perusahaan lain yang akan merekrutnya. Ada beberapa pilihan untuk menindaklanjuti perusahaan yang tertarik dengan pengguna sebagai pencari pekerjaan. Pilihan tersebut yaitu melalui sms, email, pesan di profil pengguna, dan sebagainya. Fitur selanjutnya yang menarik adalah perusahaan dapat melakukan wawancara secara streaming dengan calon karyawan langsung melalui website tersebut. Namun, hal tersebut dapat dilakukan apabila kedua belah pihak saling menyetujui. Informasi yang didapatkan oleh pengguna akan ditindaklanjuti oleh perusahaan yang tertarik dengannya, misalkan perusahaan akan melakukan wawancara, psikotes atau prosedur lainnya untuk keperluan perekrutan karyawan. Dalam hal ini, setiap perusahaan akan memiliki tindakan lanjut yang berbeda sesuai prosedur masing-masing perusahaan.

  1. CONCLUSION

“Comyee” adalah media alternatif yang digunakan untuk mendapatkan informasi mengenai lowongan pekerjaan bagi para calon karyawan dan memberikan kemudahan bagi perusahaan untuk mencari calon karyawan.

  1. SUGGESTION

This paper is still based on literature study, so it still need more advance study and researches in order implementing a “comyee” in website social networking.

  1. ACKNOWLEDGE

With the completion of this paper, the authors would like to thank to:

  1. Rita Mariyana, S.Pd., M.Pd.
  2. UKM LEPPIM UPI as student research institute which has developed   competence of scientific writing of authors.
  3. Various sources of reference that have been reference literature for author.

References

[1]   ___ (2012). Pengguna Internet Indonesia Tertinggi Ketiga di Asia. [Online]. Available: http://www.solopos.com/2012/11/02/pengguna-internet-indonesia-tertinggi-ketiga-di-asia-344095

[2]   ___ (2012). 80 Persen Penduduk Indonesia Gunakan Telepon Genggam. [Online]. Available: http://tekno.liputan6.com/read/286205/80-persen-penduduk-indonesia-gunakan-telepon-genggam

[3]           El Hida, R (2012). BPS: Jumlah Pengangguran di Indonesia 7,61 juta, Turun 6%. [Online]. Available: http://finance.detik.com/read/2012/05/07/141833/1911053/4/bps-jumlah-pengangguran-di-indonesia-761-juta-turun-6


Leave a Reply